1+2+n模式是什么意思

1+2+n模式是一種基于一體化設(shè)計(jì)思想的解決方案，它旨在提高企業(yè)的綜合效率、客戶體驗(yàn)以及組織能力。1+2+n模式是由企業(yè)架構(gòu)師Pete Lazar開發(fā)的，它基于IT服務(wù)架構(gòu)（ITSM）概念，將企業(yè)架構(gòu)定義為三個(gè)部分：基礎(chǔ)設(shè)施（1）、應(yīng)用程序（2）和服務(wù)（n），這三個(gè)部分的組合形成一個(gè)完整的企業(yè)架構(gòu)。

“1+2+N”模式是“1234”模式的再一次升級和改造。

所謂“1+2+N”模式，1是以“警務(wù)室為工作平臺(tái)，以警務(wù)室民警為核心”，2是“大抓基層、大抓基礎(chǔ)”加強(qiáng)源頭預(yù)防。建立健全重大決策社會(huì)穩(wěn)定，以群眾利益為首位，就地辦理公安業(yè)務(wù)、治安審批備案件事項(xiàng)等基礎(chǔ)業(yè)務(wù)功能和多種便民利民舉措。在1+2的基礎(chǔ)上，轄區(qū)警務(wù)室增設(shè)更多便民業(yè)務(wù)?！?+2+N”模式中的“N”無固定程式，根據(jù)轄區(qū)的實(shí)際情況因地制宜來確定，擁有多種含義。民警通過聯(lián)動(dòng)各種綜合力量發(fā)揮出N項(xiàng)服務(wù)效應(yīng)。